Mit einem Anteil von 21 Prozent ist nur ein gutes Fünftel der Deutschen zufrieden im Job. Das geht aus einer Umfrage hervor , die das Online-Jobportal Indeed gemeinsam mit der Universität Oxford durchgeführt hat. Von den sieben untersuchten Ländern liegt Deutschland damit auf dem vorletzten Platz vor Kanada. Angeführt wird die Rangliste den Angaben nach von den Niederlanden mit 36 Prozent. Dahinter folgen die USA mit 26 Prozent, Australien und Frankreich mit jeweils einem Viertel und das Vereinigte Königreich mit 23 Prozent. Zufriedene Arbeitnehmer sind offener für Innovationen Eine Teilfrage zeigt, dass sich die Stimmung in Deutschland verschlechtert hat: Die Überzeugung, die meiste Zeit bei der Arbeit glücklich zu sein, sank in Deutschland binnen zwei Jahren von 41 Prozent auf 24 Prozent. Laut der Umfrage gibt es einen Zusammenhang zwischen Zufriedenheit im Job und technologischer Anpassungsfähigkeit. Von den Befragten, die in Unternehmen arbeiten, die das Wohlbefinden ihrer Mitarbeitenden gezielt fördern, schätzen sich mehr als 70 Prozent als besonders adaptiv im Umgang mit Künstlicher Intelligenz ein. Wo hohe Unzufriedenheit herrscht, ist das Interesse an Innovationen wie KI hingegen gering. Auswirkungen auf das Privatleben Zudem wirke sich das Wohlbefinden am Arbeitsplatz auf die Leistungsbereitschaft aus . So erreichten zufriedene Beschäftigte häufiger ihre Ziele, planten eher, dem Unternehmen treu zu bleiben und litten seltener unter dauerhaftem Stress. Die wichtigsten Gründe für Arbeitnehmer, nach einem neuen Arbeitgeber zu suchen, sind demnach das Gehalt, Stress im Job sowie mangelnde Flexibilität bei Arbeitszeit und -ort. Auch im Privatleben sind der Umfrage zufolge Auswirkungen der beruflichen Unzufriedenheit zu spüren. 91 Prozent der Befragten geben an, dass ihre Stimmung im persönlichen Leben direkt von ihrer Arbeit beeinflusst wird. Rund die Hälfte nennt die Arbeit als größten täglichen Stressfaktor, noch vor Politik, Gesundheit oder Familie. Die Folgen sind spürbar: 44 Prozent schlafen schlechter, 47 Prozent haben nicht mehr genug Energie für Hobbys oder persönliche Interessen und mehr als die Hälfte der befragten Arbeitnehmer leiden unter körperlichen Beschwerden.