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22.02.2026
17:35 Uhr
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Führungsposition weg, Projekte entzogen, aus dem Unternehmen gedrängt: Viele Beschäftigte erleben den Wiedereinstieg nach der Elternzeit als Zurücksetzung. Was läuft da schief?

Wenn Nina Lorenz an das Jahr 2023 denkt, wird sie immer noch wütend. Damals verlor sie ihren Managementposten – weil sie Mutter wurde. „Mit Bekanntgabe meiner Schwangerschaft im Herbst 2022 kippte die Stimmung“, erinnert sich die heute 41 Jahre alte Betriebswirtin, die hier nicht mit ihrem richtigen Namen genannt werden möchte.
Die „Lifestyle“-Debatte zeigt: Teilzeit verliert an Akzeptanz. Doch wie sehr leiden Gehalt und Aufstiegschancen, wenn man seine Stunden reduziert? Was die Forschung sagt – und Expertinnen raten.
Für Deutschland fordert Nicola Leibinger-Kammüller endlich grundlegende Reformen, für Baden-Württemberg eine CDU-geführte Landesregierung. Aus Sicht der Chefin des Maschinenbauers Trumpf geht es um nichts weniger als die Substanz des Landes.
Welchen Beitrag können die Geisteswissenschaften für einen Kulturwandel des Wissenschaftssystems und die politische Weltdeutung leisten?
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