Nur acht Prozent der deutschen Unternehmen bieten KI-Schulungen für alle Mitarbeiter an. Im internationalen Vergleich ist Deutschland das Schlusslicht in der systematischen KI-Weiterbildung mit der Folge, dass sich Berufseinsteiger und Arbeitnehmer eigenständig mit der neuen Technologie befassen müssen. Wir zeigen, wie das in Eigenregie gelingt und welche Nachweise Personalverantwortliche bei Bewerbungen wirklich anerkennen. Denn es geht nicht darum, wer die meisten Fortbildungen absolviert hat, sondern wer die KI in seinem Fachbereich richtig anwenden kann.
13:03 Uhr